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first 100 days
Die erste Hürde ist geschafft. Ein Unternehmenswechsel ist immer auch ein Neubeginn. Sie sind als Person für alle neu, und für Sie wird vieles neu sein. Egal ob Sie Young Professional oder Senior Manager sind. Es bleiben Ihnen häufig nur zwei bis drei Monate Zeit sich geplant und effizient mit Ihrer neuen Aufgabe, den Erwartungen und Herausforderungen und den Spielregeln und Prozessen vertraut zu machen. Sie müssen fit sein nach diesem Zeitpunkt.
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